Présentiel
Format de la formation
91 %
de satisfaction sur 1 an,
pour 3 avis.
Formation
Durée
14 heures sur 2 jours
Groupe
De 1 à 12 personnes
Tarifs
Inter : Nous consulter
Intra : Nous consulter
Programme
Pré-requis
- Connaissance de l’interface homme-machine des équipements sous pression utilisés dans l’entreprise.
Public concerné
Responsables de maintenance, de production, HSEI, achats, travaux neufs et bureau d’étude.
Objectifs
- Appliquer les règles de conception, de fabrication et d’exploitation selon les Equipements Sous Pression concernés.
Objectifs pédagogiques
- Appliquer les règles de conception, de fabrication et d’exploitation selon les Equipements Sous Pression concernés.
Contenu
THÉORIE
- Notions fondamentales
Risque pression et choix en conséquence • Architecture réglementaire et principaux textes • Equipements en fonction de leur typologie • Acteurs concernés • Champ d’application, classification et catégories de risques des ESP • Exigences essentielles de sécurité • Procédures d’évaluation suivant l’ESP à fabriquer (choix des modules) • Recensement des ESP soumis à un suivi en service • Règles d’installation et d’exploitation des ESP • ESP soumis à la déclaration de mise en service • ESP concernés par le contrôle de mise en service et action auprès de l’organisme habilité • ESP soumis à habilitation par l’employeur pour leur exploitation • Périodicité et contenu de l’inspection périodique suivant le type d’ESP et du fluide contenu • Périodicité et contenu de la requalification périodique suivant le type d'ESP et le fluide contenu • Niveau d’importance des interventions et les actions adéquates - Exploitation et maintenance
Vigilance et comportement du personnel • Principes d’entretien des équipements et des accessoires • Information du personnel intervenant suivant la notice du fabricant
Méthodes Pédagogiques
OUTILS ET MOYENS
Méthodes pédagogiques
Alternance d’exposés avec des exemples concrets et des mises en application. La partie pratique est réalisée sur les installations à exploiter dans l’entreprise.
Moyens techniques
PC ou tablette et vidéoprojecteur ainsi que ressources multimédia et paperboard.
Moyens humains
Formateurs qualifiés assurant également des missions techniques auprès des entreprises.
ÉVALUATION
Cette formation ne fait pas l’objet d’une évaluation des acquis et des compétences.
Cette formation est sanctionnée par une Attestation individuelle de fin de formation.
Cette formation fait l’objet d’une mesure de la satisfaction globale des stagiaires sur l’organisation et les conditions d’accueil, les qualités pédagogiques du formateur ainsi que les méthodes, moyens et supports utilisés.
Modalités d'évaluation
Cette formation ne fait pas l’objet d’une évaluation des acquis et des compétences.
Date de modification
09/11/2023