Présentiel
Format de la formation
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Formation
Durée
19.5 heures sur 5 jours
Groupe
De 1 à 1 personnes
Tarifs
Inter : Nous consulter
Intra : Nous consulter
Programme
Pré-requis
- Aucun niveau de connaissances préalables n’est requis pour suivre cette formation.
Public concerné
Tous publics
Objectifs
Les TMS ne sont pas toujours liés aux équipements ou aux postes de travail. Ils sont souvent liés à une éducation insuffisante sur le corps humain et à un manque de connaissances sur son fonctionnement.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES :
- Développer ou renforcer la prévention primaire lors des activités de tous les jours. Fournir à l’Homme, les solutions et les outils nécessaires pour qu’il utilise mieux son corps au quotidien lors des activités professionnelles et dans la vie privée.
- Participer à ce que l’Homme devienne davantage responsable de son corps et acteur de sa santé.
Objectifs pédagogiques
- Développer ou renforcer la prévention primaire lors des activités de tous les jours. Fournir à l’Homme, les solutions et les outils nécessaires pour qu’il utilise mieux son corps au quotidien lors des activités professionnelles et dans la vie privée.
- Participer à ce que l’Homme devienne davantage responsable de son corps et acteur de sa santé.
Contenu
THEORIE ET PRATIQUE
Zéro mal de dos
Passage au poste de travail
Compte-rendu réalisé pour chaque passage auprès du stagiaire
Zéro mal d’épaule, cervicale et membre supérieur
Préparer son corps avant la prise de poste (échauffements)
Valider et consolider les acquis
Valider ce qui a été retenu et mis en place Exercices complémentaires pour renforcer des zones prioritaires et exercices à utiliser après une journée de travail
Méthodes Pédagogiques
OUTILS ET MOYENS
Méthodes pédagogiques
La méthode ‘’zéro TMS’’ mis en oeuvre est une méthode éducative basée sur la connaissance du corps. Elle s’appuie toujours sur le même fil conducteur : COMPRENDRE – EVALUER/ SE SITUER – APPRENDRE - AGIR et repose sur des éléments que l’on ne peut pas contredire : l’anatomie, la physiologie et leur fonctionnement.
Moyens techniques
PC et vidéoprojecteur
Ressources multimédia
Modèles anatomiques
Moyens humains
Formateurs professionnels de santé (kinésithérapeute)
Modalités d'évaluation
Des outils d’évaluations différents sont utilisés : > Des outils d’évaluations différents sont utilisés : - Questionnaires (en amont ou pendant les interventions), - Testing du potentiel du corps (en fonction des régions), - Evaluation au poste de travail : gestion du corps et étude poste de travail. > A l’issue de ces évaluations des solutions sont fournies aux stagiaires afin d’éviter ces risques. Une évaluation des acquis est réalisée en fin de formation sous la forme s’un QCM.
Date de modification
18/09/2024